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“金牌机组”诞生记——宁夏银星发电“党员机台”创建侧记
来源： 宁夏能源时间： 2024-07-22
近年来，宁夏银星发电积极开展“党员机台”创建活动，发挥红色引擎推动作用，优化机组运行方式，提升经济指标和运行参数，提高运行效能水平。2023年，在中国企业电力联合会公布的电力行业火电机组能效水平对标结果中，宁夏银星发电2号机组被评为“660兆瓦超超 临界空冷AAA机组 ”。
“红色网格”展现党员本色
自开展“党员机台 ”示范点以来，责任区党员各司其职，构建干部带头、党员争先、“运 ”“检 ”协同的“红色网格”，深化运用 PDCA 管理工作法，发挥党员岗位技术优势，依靠“党员创新擂台赛 ”“运行小指标竞赛”和“机组精益检修 ”等党员责任区，让党员在制定目标、履行承诺、检查考核、党支部反馈中形成承诺闭环。责任区提出控制机组“零非停”，减少机组“非计划 降出力”目标，将缺陷治理细化到每一台设备，将责任落实到每一个人。机台党员运用“火眼金睛勤观察”“打破砂锅问到底”“数据说话求精准”这“三大法宝 ”，让党员成为查找问题的“啄木鸟”，让红色力量成为设备治理和长周期安全稳定经济运行的重要驱动力。
2023年，2号机组首次实现全年安全 运行“零非停 ”，是宁夏送浙江灵绍直流6个电源点、12台机组中唯一一个未发生“非停 ”的机组。
“红色旗帜”领航品牌成色
机台党员实施“党组织带党员创效 ”攻关项目，降低脱硫系统耗电率；对电除尘高频运行模式进行技术改进和优化，每天节约电量约 27.3 万千瓦时，同负荷下电除占厂用电比重由原来的0.25%降低到目前的0.12%；实施改造节能优化项目，每天节约电量约 21.3 万千瓦时，同负荷下脱硫占厂用电比重由原来的1.13%降低到目前的 0.98%。利用机组检修开展汽水系统阀门内漏治理、受热面清灰和空预器水冲洗等重点节能工作，机组经济性明显提升。
“红色引擎”铸就价值金色
通过深入开展“党员机台”创建活动，使党员职工同向发力、同频共振，创新创效的氛围更加浓厚。机台党员以2号机组“党员机台”示范点为立足点，全面履行安全生产责任，强化职业健康安全生产标准化体系和承包商安全管理标准化体系建设，着力开展重大电力安全隐患排查治理；大力开展科技兴安，修订完善“两票”信息化系统，为筑牢安全生产防线提供有力支撑。机台党员引领干部职工励精图治、创新求强，以一流业绩争创一流企业，该公司2023年经营利润创历史新高。